Stellenplan der Stadt Fürth; Bericht des Finanz-, Organisatons- und Personalreferats

Betreff
Stellenplan der Stadt Fürth; Bericht des Finanz-, Organisatons- und Personalreferats
Vorlage
PA/696/2019
Art
Beschlussvorlage - AL

Keine Beschlussfassung – da Bericht

Im Jahre 2012 wurde der Stellenplan der Stadt Fürth durch das RpA geprüft. Die Ergebnisse wurden im Prüfungsbericht vom 17.01.2013 festgehalten und dem Rechnungsprüfungsausschuss in seiner Sitzung am 12.07.2013 zur Beschlussfassung vorgelegt. Rf. II wurde beauftragt, einen Sonderstellenplan zu erstellen und regelmäßig Bericht zu erstatten.

Zum Stichtag 30.06.2019 weist der Stellenplan 216,69 unbesetzte Stellen, umgerechnet auf Vollzeitäquivalente (VZÄ), aus. Gründe hierfür sind z. B. laufende Stellenbesetzungsverfahren oder unbesetzte Stellen wegen auferlegter Wiederbesetzungssperren. Vermehrt müssen Stellen häufiger mangels geeigneter Bewerbungen ausgeschrieben werden. Als Hauptgrund für unbesetzte Stellen erweist sich dieses Jahr auch, dass während des 1. Halbjahres 2019 bereits unterjährig eine 2stellige Zahl an Stellen geschaffen wurden. Die Stellenübersicht der überplanmäßigen Kräfte weist zum Stichtag 30.06.2019 insgesamt 148,086 VZÄ an Stellenumfängen aus. Die geleisteten Stunden der geringfügig Beschäftigten ergeben zusätzlich ein Volumen von 8,70 VZÄ. Damit stehen den 216,69 unbesetzten Stellen 156,786 überplanmäßige VZÄ gegenüber.

Insgesamt wurden die Vorgaben des Stellenplans eingehalten.

 

 

 

 

 

 

Finanzierung:

 

Finanzielle Auswirkungen

jährliche Folgelasten

 

x

nein

 

ja

Gesamtkosten

     

 

nein

 

ja

     

Veranschlagung im Haushalt

 

 

nein

 

ja

Hst.      

Budget-Nr.      

im

 

Vwhh

 

Vmhh

wenn nein, Deckungsvorschlag:

 

a)    Stellenübersicht

b)    geringfügig Beschäftigte